MinTrabajo convoca a la mesa del salario mínimo 2027 y reconoce a Jorge Iván Díez como vocero de la CGT

Un nuevo interlocutor sindical

Durante la administración de Gustavo Petro, el Ministerio del Trabajo había reconocido a Percy Oyola como vocero de la CGT en las discusiones salariales. Con el nuevo registro, Díez Vélez figura como presidente de la confederación, aunque Oyola también fue convocado a la mesa. La división interna de la central se refleja además en la participación de una facción territorial encabezada por Jaime Cortés Suárez.

Díez anticipó que su organización llegará con una prioridad: un incremento para los cerca de 2,4 millones de trabajadores que devengan el mínimo, acompañado de mecanismos de protección social para quienes trabajan en la informalidad. La CGT planteará un aumento que calificó como "directo y justo".

En la otra orilla sindical, la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), ahora presidida por Nelson Alarcón, defiende un alza de dos dígitos. Por el lado empresarial, la Asociación Nacional de Empresarios (Andi) estrenará vocería con su nueva presidenta, Luz Stella Murgas.

Una mesa adelantada

La instalación estaba prevista inicialmente para el 25 de noviembre, pero el Ministerio la adelantó una semana. Antes, el 9 de noviembre, la cartera reunió por primera vez a economistas de universidades como los Andes, la Javeriana, el Externado, el Rosario y Eafit para escuchar sus análisis, cuyas conclusiones serán presentadas a la comisión.

El vicepresidente José Manuel Restrepo ha señalado que la discusión apenas comienza y expresó su deseo de que se logre un acercamiento entre empresas y sindicatos. El Gobierno no ha divulgado un porcentaje oficial.

Las cifras sobre la mesa

El punto de partida es un salario mínimo de $1.750.905 mensuales, que con el auxilio de transporte de $249.095 suma $2.000.000. Ese valor resultó del incremento del 23,7% decretado por el gobierno anterior para 2026.

La Ley 278 de 1996 obliga a tener en cuenta, entre otros factores, la inflación, la meta de inflación del año siguiente, la productividad y el crecimiento de la economía. Según el DANE, la inflación anual a octubre fue de 6,30%. El dato de productividad se conocerá a finales de noviembre, y el índice de precios de noviembre, a comienzos de diciembre.

Las propuestas conocidas hasta ahora son muy dispares. Los gremios y centros de análisis se mueven entre el 7% (Consejo Gremial Nacional) y el 9% (Fenalco); Corficolombiana estima 8%, Bancolombia 8,4% y Davivienda 8,5%. Desde el sindicalismo se han planteado cifras de hasta 38,5%, sustentadas en estudios de salario vital.

El calendario

La comisión tiene plazo hasta el 15 de diciembre para llegar a un acuerdo. Si no lo logra, las partes deben dejar por escrito sus salvedades y pueden celebrarse reuniones extraordinarias. Si al 30 de diciembre no hay consenso, el Gobierno deberá fijar el aumento por decreto, que regirá desde el 1 de enero de 2027.

Preguntas y respuestas de contexto

¿Cuándo se instalará la mesa para definir el salario mínimo de 2027?

El Ministerio del Trabajo adelantó la instalación de la mesa tripartita para el miércoles 18 de noviembre, una semana antes de lo previsto inicialmente.

¿Quiénes son los nuevos voceros que participarán en la negociación?

Jorge Iván Díez Vélez fue reconocido oficialmente como presidente de la CGT, mientras que Luz Stella Murgas se estrenará como vocera de los empresarios desde la Andi.

¿Cuáles son las propuestas iniciales de incremento salarial?

Las propuestas son dispares: los gremios sugieren aumentos entre el 7% y el 9%, mientras que algunos sectores sindicales plantean alzas de dos dígitos o incluso superiores basadas en el salario vital.

¿Cuál es el plazo máximo para lograr un acuerdo sobre el aumento?

La comisión tiene hasta el 15 de diciembre para concertar el incremento; de lo contrario, el Gobierno deberá fijarlo por decreto a más tardar el 30 de diciembre.