Colombianos que cotizaron en el exterior podrán sumar semanas para acceder a la pensión

La medida hace parte de los acuerdos internacionales suscritos por el país para ampliar la protección social de los trabajadores migrantes. El Gobierno Nacional reiteró que los colombianos que han trabajado y cotizado para pensión en el exterior cuentan con mecanismos que les permiten sumar los períodos aportados fuera del país para acceder a una pensión en Colombia, siempre que exista un convenio internacional de seguridad social vigente con la nación donde realizaron las cotizaciones.

A través del Ministerio del Trabajo, el Gobierno informó que actualmente Colombia tiene acuerdos pensionales con 12 países, los cuales permiten reconocer las semanas cotizadas en el extranjero para el acceso a pensiones de vejez, invalidez y sobrevivencia de origen común. La cartera laboral señaló que los ciudadanos interesados pueden solicitar el reconocimiento de esos tiempos ante su administradora de pensiones o, si residen fuera del país, directamente ante la entidad pensional correspondiente.

El beneficio hace parte del Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social (CMISS), un instrumento internacional que coordina los sistemas pensionales de los países participantes para evitar que los trabajadores migrantes pierdan los aportes realizados durante su vida laboral al cambiar de residencia o desarrollar actividades en distintas naciones.

El convenio fue suscrito originalmente durante la XVII Cumbre Iberoamericana de Jefes de Estado y de Gobierno, celebrada en Santiago de Chile en noviembre de 2007. Posteriormente, Colombia adelantó el trámite legislativo para su adopción, con el propósito de incorporar este mecanismo al ordenamiento jurídico nacional y permitir su aplicación a los trabajadores colombianos.

Según explicó el Ministerio del Trabajo, el acuerdo no modifica las legislaciones internas de cada país, sino que establece mecanismos de coordinación entre los sistemas de seguridad social para reconocer los períodos cotizados en los diferentes Estados participantes. De esta manera, un trabajador podrá acumular los tiempos aportados en varios países para cumplir los requisitos exigidos para obtener una pensión.

La cartera laboral indicó que el convenio garantiza igualdad de trato para los trabajadores iberoamericanos, independientemente de su nacionalidad, cuando desarrollen actividades laborales en alguno de los países miembros. Asimismo, protege los derechos adquiridos y aquellos que se encuentren en proceso de consolidación, evitando que las prestaciones se pierdan por el traslado de una persona de un país a otro.

Otro de los aspectos contemplados en el acuerdo es la aplicación de la disposición más favorable para el trabajador cuando exista simultáneamente un convenio bilateral entre dos Estados, además de promover la colaboración administrativa y técnica entre las instituciones encargadas de administrar los sistemas pensionales.

El Ministerio del Trabajo señaló que este instrumento también fortalece los procesos de migración regular y busca facilitar el acceso a mecanismos de protección social para quienes desarrollan actividades laborales fuera de su país de origen. De igual manera, indicó que favorece la formalización laboral al permitir que los aportes realizados durante la vida laboral tengan efectos para el reconocimiento de futuras prestaciones pensionales.

Actualmente, el Convenio Multilateral Iberoamericano de Seguridad Social se encuentra en funcionamiento en Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Ecuador, El Salvador, España, Paraguay, Perú, Portugal, República Dominicana y Uruguay. Colombia hace parte de este grupo de países que aplican el acuerdo, mientras Costa Rica y Venezuela continúan pendientes de completar el proceso para su implementación.

Las autoridades recordaron que quienes hayan cotizado en alguno de estos países podrán solicitar la sumatoria de los períodos aportados cuando consideren que cumplen los requisitos para acceder a una pensión, de acuerdo con las condiciones establecidas en la legislación vigente y en los convenios internacionales de seguridad social suscritos por Colombia.

Terremotos en Venezuela habrían provocado pérdidas equivalentes al 5 % y 7 % del PIB, según estimaciones preliminares