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Las flores: una forma de celebrar el día de la madre y de dar un paso más hacia la inclusión social

Las flores en Antioquia más que una forma de celebrar días especiales como el día de las madres, se ha convertido en un medio para incluir y brindar oportunidades a personas con discapacidades. Una de las empresas más representativas del departamento, Flores Isabelita del municipio de La Ceja, dedic

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Redacción IFM
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Las flores: una forma de celebrar el día de la madre y de dar un paso más hacia la inclusión social

Las flores en Antioquia más que una forma de celebrar días especiales como el día de las madres, se ha convertido en un medio para incluir y brindar oportunidades a personas con discapacidades.

Una de las empresas más representativas del departamento, Flores Isabelita del municipio de La Ceja, dedicada a la producción y comercialización de bouquets de Flores de Colombia, con destino al mercado de Estados Unidos, se ha convertido en un ejemplo mundial del trabajo por la inclusión social en este sector.

Desde 2017 esta empresa desarrolla un programa para contribuir a cerrar la brecha laboral que afecta a las personas con mayores dificultades, más del 10 % del total de sus trabajadores son personas que sufren algún tipo de discapacidad o pertenecen a diferentes poblaciones en estado de alto riesgo.

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Flores Isabelita, perteneciente al grupo Falcon Farms, recibió en 2017 a un grupo de trabajadores con falta, disminución o pérdida de la capacidad de audición; esa experiencia, y los buenos resultados obtenidos la llevaron a desarrollar un programa de inclusión, el cual ha sido galardonado en diferentes ocasiones a nivel nacional (Ministerio de Trabajo, Asocolflores y entidades locales de Antioquia).

Hoy en día cuenta con 80 sordos, 15 personas con discapacidad cognitiva y diferentes personas de las poblaciones migrante, LGTBIQ+ y afro. Además, el 65 % de sus trabajadores son mujeres, de las cuales el 70 % son madres cabeza de familia.

Esta empresa también trabaja desde su estrategia de inclusión en los hogares de sus trabajadores. En este sentido, las familias de los colaboradores con discapacidad cognitiva deben ser parte del proceso, conocer las instalaciones donde ellos trabajan, saber qué actividades desempeñan y, algo muy importante, ayudarles a manejar el dinero que, gracias a su esfuerzo, comienza a ser parte de la economía familiar.

De manera que el sector floricultor de Antioquia y del país representa no solo la diversidad en flora sino también la diversidad entre todas las personas que cultivan y trabajan en este sector, un valor agregado para que las flores sigan siendo un regalo perfecto para cualquier ocasión.

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