Medellín expuso resultados de participación femenina en evento Women Working for the World

La discusión sobre el papel de las mujeres en la transformación social de Medellín coincidió con una advertencia sobre uno de los principales retos de la ciudad: la violencia contra menores. En el evento Women Working for the World 2026, la Administración Distrital no solo presentó avances en participación femenina, sino que también puso sobre la mesa la urgencia de enfrentar delitos como la explotación sexual.

El encuentro, realizado en el Forum de la Universidad Pontificia Bolivariana, reunió a cerca de 1.300 asistentes y sirvió como escenario para que el alcalde Federico Gutiérrez Zuluaga expusiera la postura de la ciudad frente a estos fenómenos.

“Estamos aquí con más de 1.200 mujeres hablando sobre la prevención de la violencia en contra de ellas y en contra de nuestras niñas y niños. Para nosotros es importante que Medellín pase de ser esa ciudad, en la cual hay muchos delitos contra nuestros menores a ser la ciudad que enfrente y dé la batalla contra quienes les generan daño”, afirmó el mandatario.

El alcalde también hizo referencia a las estrategias que, según dijo, están posicionando a Medellín en la discusión global sobre este tema. “Hoy se habla en el mundo de la batalla que estamos dando en contra de la explotación sexual, de lo que hace Tejiendo Hogares alrededor de estrategias como ‘Con mi cuerpo nadie se mete’, entre otras”, agregó.

En paralelo al mensaje de seguridad, la Secretaría de las Mujeres presentó los resultados de sus programas de formación y liderazgo. Entre ellos, destacó “Decididas a Participar”, iniciativa que ha beneficiado a 2.023 mujeres a través de procesos de formación, acompañamiento e incidencia política.

De acuerdo con las cifras oficiales, más de 1.200 lideresas han fortalecido sus capacidades en liderazgo con enfoque de género. Además, 370 mujeres pertenecientes a distintos grupos poblacionales —indígenas, afrodescendientes, jóvenes, migrantes, víctimas, firmantes de paz, venteras informales y mujeres LBT— han recibido asistencia técnica para fortalecer su participación.

El alcance del programa también incluye a 380 mujeres vinculadas a Juntas Administradoras Locales, Juntas de Acción Comunal y Mesas de Cuidadoras, quienes han sido acompañadas en procesos para aumentar su incidencia en los territorios. A esto se suma el respaldo a nueve iniciativas orientadas a la construcción de paz y la participación de más de 300 mujeres en la elaboración de aportes para los Planes de Desarrollo Local.

La secretaria de las Mujeres, Valeria Molina Gómez, defendió el impacto de estas acciones en la vida pública de la ciudad. “Creemos que la participación de las mujeres transforma los territorios. Por eso hemos fortalecido procesos de formación, liderazgo e incidencia que hoy permiten que miles de ellas ocupen espacios de decisión, construyan propuestas para sus comunidades y ejerzan plenamente su ciudadanía”, sostuvo.

Durante el evento también se destacó la convocatoria “Estímulos a los Talentos y Liderazgos de las Mujeres 2026”, que en su edición anterior registró 638 inscritas, duplicando la cifra del año 2023, lo que evidencia un aumento en la participación.

El encuentro, organizado por la Fundación Juanfe, incluyó discusiones sobre educación, salud mental, empleabilidad y participación social. Su presidenta, Catalina Escobar, insistió en la necesidad de articular esfuerzos entre sectores.

“Esta es una invitación a construir soluciones colectivas para las mujeres. Cuando el sector público, privado y social trabajan de manera articulada, logramos generar oportunidades reales y sostenibles que transforman vidas, fortalecen liderazgos y contribuyen a cerrar brechas históricas de desigualdad”, señaló.