(EN VIDEO) Participación de mujeres en el Congreso se estancó, alertó la MOE

La participación de mujeres en el Congreso de 2026 se ubicó en 29,98%, de acuerdo con un informe de la Misión de Observación Electoral (MOE), que señaló un comportamiento sin variaciones significativas frente al proceso anterior y una ligera disminución respecto a 2022.

La organización indicó que, aunque se mantiene el cumplimiento de la cuota mínima establecida, persisten factores que restringen el acceso efectivo de mujeres a cargos de elección.

El análisis advierte que uno de los elementos identificados es la ausencia de alternancia en la conformación de listas electorales, situación que incide en la ubicación de candidatas en posiciones con menores posibilidades de resultar electas. Según la MOE, esta práctica configura un límite en la representación, pese al cumplimiento formal de los porcentajes exigidos.

En la revisión por corporaciones, el Senado presentó un incremento en la participación femenina, al pasar de 30,56% a 31,40 %. En contraste, la Cámara de Representantes mostró una reducción, al descender de 29,41 % a 27,62 %, lo que impacta el balance general del Congreso.

La coordinadora de calidad de elecciones de la MOE, Patricia Fernández, explicó para Caracol Radio que existen diferencias en la forma en que los partidos estructuran sus listas. Indicó que algunas colectividades implementaron esquemas de alternancia que derivaron en composiciones cercanas a la paridad, mientras que otras mantuvieron listados sin ese criterio, ubicando a mujeres en posiciones con menor competitividad electoral.

En el análisis también se incluyó un análisis del comportamiento de la participación femenina en escenarios territoriales, donde los niveles reportados son inferiores a los del ámbito legislativo nacional. De acuerdo con los datos presentados, la presencia de mujeres alcanza el 18% en gobernaciones, el 20% en asambleas y concejos, y el 13% en alcaldías. En el caso de ciudades capitales, la cifra se ubica en 4%.

Estos resultados muestran una relación entre el nivel del cargo y la representación femenina, con menores porcentajes en posiciones de mayor jerarquía. En contraste, las Juntas Administradoras Locales (JAL) registran una participación del 44 %, lo que refleja una mayor presencia de mujeres en espacios de menor nivel dentro de la estructura administrativa.

La MOE reiteró que el comportamiento observado en las elecciones de 2026 evidencia condiciones similares a las registradas en periodos anteriores, con variaciones puntuales entre corporaciones y territorios, y diferencias en la aplicación de mecanismos dentro de las listas electorales.