La Personería de Medellín evidenció que el 80% de los jóvenes que prestan servicio militar en los batallones de la ciudad solo adquieren conocimiento en temas militares, lo que les dificulta encontrar oportunidades laborales al terminar su servicio, debido a que no tienen posibilidades de capacitarse en otras habilidades que requiere el mercado laboral.
Según el Grupo de Investigación en Derechos Humanos de la entidad, la ciudad tiene aproximadamente 400 jóvenes en todos los batallones, provenientes de barrios vulnerables, e incluso población campesina de otros municipios de estratos socioeconómicos 0,1,2 y 3, quienes encuentran en el servicio militar una oportunidad económica para ayudarse y sostener a su familia.
Para el Ministerio Público, el hecho de ingresar a la institución militar, implica desplazarse a otras zonas diferentes a su contexto social, lo que genera un cambio en su estado de ánimo por la distancia de sus familiares y los choques culturales en caso de ser de otros municipios, sin mencionar el riesgo de reclutamiento al que se exponen por parte grupos al margen de la ley.
La Personería de Medellín buscará implementar un plan piloto para los jóvenes que están pronto a terminar el servicio militar en las instalaciones del Batallón Policía Militar N.4 en la ciudad de Medellín, donde se pretende formarlos en conocimientos técnicos como carpintería, panadería, repostería, mantenimiento técnico de computadores, etc.
